Aux. Talento Humano
El perfil académico del técnico en Auxiliar de Talento Humano se destaca por su formación especializada en el área de recursos humanos. Durante su educación, adquiere conocimientos fundamentales sobre la gestión del talento, reclutamiento y selección de personal, administración de nómina y beneficios, capacitación y desarrollo, así como también en aspectos relacionados con la legislación laboral y la gestión del clima laboral. A través de cursos y prácticas, desarrolla habilidades en la comunicación efectiva, el trabajo en equipo, la resolución de conflictos y el manejo de herramientas tecnológicas para la gestión del talento. Además, aprende a elaborar y mantener actualizados los registros del personal, a realizar evaluaciones de desempeño y a promover un ambiente laboral favorable para el crecimiento y el bienestar de los empleados. Con este perfil académico, el técnico en Auxiliar de Talento Humano está preparado para desempeñarse en empresas de diversos sectores, brindando apoyo en la gestión del capital humano, colaborando en la selección y retención del talento, y contribuyendo al desarrollo de estrategias que promuevan la productividad y el bienestar en el entorno laboral.
El egresado del Técnico laboral en Auxiliar de Talento Humano estará en capacidad de desarrollar las siguientes acciones:
Asisten los procesos de selección, vinculación, capacitación, desarrollo y bienestar en la gestión del talento humano, Están empleados por el sector público o privado.
| N.º | NOMBRE DEL MÓDULO |
|---|---|
| MOD 1 | Matemática Productiva |
| MOD 2 | Emprendimiento e Innovación |
| MOD 3 | Fundamento de los Recursos Humano/Sociología del Trabajo ATH |
| MOD 4 | Sistema (Informática) ATH |
| MOD 5 | Fundamentos Contables y Financieros ATH |
| MOD 6 | Psicología y Comportamiento Organizacional ATH |
| MOD 7 | Técnicas de Archivística Y Gestión Documental ATH |
| MOD 8 | Legislación en la Gestión de Talento Humano ATH |
| MOD 9 | Atención y Servicio al Cliente ATH |
| MOD 10 | Gestión Talento Humano ATH |
📌 ¡Atención!📌 ¿Quieres convertirte en un Técnico Laboral por competencias en solo 8 meses? 🎓🎉 ¡Es posible con Fundación Amev! Nuestro programa tiene un costo total de $1.800.000 te ofrece plataforma virtual y la presencia del docente en vivo, para que puedas estudiar desde donde quieras. Además, ¡tenemos una forma de pago sin interés:!
Matrícula: $250.000
Póliza Estudiantil: $8.000
7 cuotas Mensual: $179.000
Derecho de grado: $300.000
📝 Requisitos:
- Fotocopia del documento de identidad
- Diploma y acta de grado bachillerato o media académica (9°)
- Formulario de matrícula.
Auxiliar de Talento Humano Del Sector Privado Oficial y Entes Gubernamentales
El perfil académico del técnico en Auxiliar de Talento Humano del Sector Privado Oficial y Entes Gubernamentales se caracteriza por su sólida formación en el área de recursos humanos, con un enfoque específico en el contexto del sector privado y los entes gubernamentales. Durante su educación, adquiere conocimientos especializados en la gestión del talento en organizaciones públicas y privadas, así como en aspectos relacionados con la legislación laboral y los procedimientos específicos de estos sectores. Se familiariza con las políticas y regulaciones propias del ámbito gubernamental y las prácticas comunes en el sector privado oficial. A través de cursos y prácticas, desarrolla habilidades en reclutamiento y selección de personal, administración de nómina y beneficios, gestión del desempeño, capacitación y desarrollo, así como en la resolución de conflictos y la promoción de un ambiente laboral favorable. Además, adquiere competencias en el manejo de herramientas tecnológicas utilizadas en la gestión del talento y la generación de reportes e informes relacionados. Con este perfil académico, el técnico en Auxiliar de Talento Humano del Sector Privado Oficial y Entes Gubernamentales está preparado para desempeñarse de manera efectiva en organizaciones tanto del sector privado oficial como en entidades gubernamentales, brindando soporte en la gestión integral del talento humano y contribuyendo al desarrollo de políticas y prácticas que promuevan un ambiente laboral eficiente y productivo.
El egresado técnico Auxiliar de Talento Humano del Sector Privado Oficial y Entes Gubernamentales posee conocimientos especializados en la gestión del personal en organizaciones públicas y privadas. Sus habilidades incluyen reclutamiento, administración de nómina, capacitación, resolución de conflictos y cumplimiento de la legislación laboral. Contribuye al desarrollo del talento y promueve un clima laboral favorable, brindando soporte estratégico y utilizando herramientas tecnológicas. Su compromiso radica en optimizar el recurso humano en las organizaciones.
| N.º | NOMBRE DEL MÓDULO |
|---|---|
| MOD 1 | Matemática Productiva |
| MOD 2 | Emprendimiento e Innovación |
| MOD 3 | Fundamento de los Recursos Humano/Sociología del Trabajo ATH |
| MOD 4 | Sistema (Informática) ATH |
| MOD 5 | Fundamentos Contables y Financieros ATH |
| MOD 6 | Psicología y Comportamiento Organizacional ATH |
| MOD 7 | Técnicas de Archivística Y Gestión Documental ATH |
| MOD 8 | Legislación en la Gestión de Talento Humano ATH |
| MOD 9 | Atención y Servicio al Cliente ATH |
| MOD 10 | Gestión Talento Humano ATH |
📌 ¡Atención!📌 ¿Quieres convertirte en un Técnico Laboral por competencias en solo 8 meses? 🎓🎉 ¡Es posible con Fundación Amev! Nuestro programa tiene un costo total de $1.800.000 te ofrece plataforma virtual y la presencia del docente en vivo, para que puedas estudiar desde donde quieras. Además, ¡tenemos una forma de pago sin interés:!
Matrícula: $250.000
Póliza Estudiantil: $8.000
7 cuotas Mensual: $179.000
Derecho de grado: $300.000
📝 Requisitos:
- Fotocopia del documento de identidad
- Diploma y acta de grado bachillerato o media académica (9°)
- Formulario de matrícula.